Fiche pédagogique de retraite
CARPV - Les conditions de départ en retraite
Comprendre quand et comment partir à la retraite en tant que vétérinaire
Référence : CARPVCaisse Autonome de Retraites et de Prévoyance des Vétérinaires | Version : 2025 | Temps de lecture : 10 min
Aide à la lecture :
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Principe général du système de retraite vétérinaire
Fonctionnement par points
Les deux régimes obligatoires
Système dualEn tant que vétérinaire, vous cotisez obligatoirement à deux régimes complémentaires qui fonctionnent tous deux par points. Chaque euro de cotisation vous donne droit à des points de retraite qui seront convertis en pension au moment de votre départ.
Structure des régimes vétérinaires
- • Régime de Base des Libéraux (RBL)Régime obligatoire géré par la CARPV pour le compte de la CNAVPL, avec des règles fixées par l'État : Régime fondamental avec acquisition de trimestres et de points.
- • Régime Complémentaire CARPV : Régime spécifique aux vétérinaires avec acquisition de points uniquement.
- • Conditions coordonnées : Les deux régimes ont des règles de départ harmonisées.
Valeurs des points en 2025
| Régime | Valeur du point 2025 | Type de calcul |
|---|---|---|
| Régime de Base (RBL) | 0,6540 € | Points proportionnels aux cotisations |
| Régime Complémentaire | 39,50 € | Points selon classe de cotisation |
Calcul de votre future pension
Votre pension totale sera la somme de vos pensions des deux régimes :
Pension RBL + Pension Complémentaire = Pension totale mensuelle
Conditions d'âge selon votre génération
Âge légal de départ au Régime de Base
ÉvolutionL'âge légal de départ à la retraite varie selon votre année de naissance. La réforme de 2023 a progressivement repoussé cet âge jusqu'à 64 ans pour les générations nées à partir de 1968.
| Année de naissance | Âge légal de départ | Durée d'assurance taux plein | Âge taux plein automatique |
|---|---|---|---|
| 1955-1957 | 62 ans | 166 trimestres | 67 ans |
| 1958-1960 | 62 ans | 167 trimestres | 67 ans |
| 1er jan. - 31 août 1961 | 62 ans | 168 trimestres | 67 ans |
| 1er sept. - 31 déc. 1961 | 62 ans 3 mois | 169 trimestres | 67 ans |
| 1962 | 62 ans 6 mois | 169 trimestres | 67 ans |
| 1963 | 62 ans 9 mois | 170 trimestres | 67 ans |
| 1964 | 63 ans | 171 trimestres | 67 ans |
| 1965 | 63 ans 3 mois | 172 trimestres | 67 ans |
| 1966 | 63 ans 6 mois | 172 trimestres | 67 ans |
| 1967 | 63 ans 9 mois | 172 trimestres | 67 ans |
| 1968-1973 | 64 ans | 172 trimestres | 67 ans |
Conditions spécifiques au Régime Complémentaire
Attention : Âges différents entre les régimes
- • Âge minimum Régime Complémentaire : 60 ans (quel que soit votre année de naissance).
- • Âge du taux plein : 65 ans pour le Régime Complémentaire.
- • Décote : 1,25% par trimestre manquant avant 65 ans.
Calcul de la décote Régime Complémentaire
Durée d'assurance et taux plein
Validation des trimestres au Régime de Base
PrincipePour valider des trimestres au Régime de BaseSeul le régime de base attribue des trimestres. Le régime complémentaire ne fonctionne que par points sans notion de trimestres, vos revenus professionnels doivent atteindre un montant minimum. Ce montant est indexé sur le SMIC.
Seuils de validation 2025
150 heures SMIC
1 782 €
600 heures SMIC
6 990 €
Taux plein et minorations
CalculLe taux pleinPourcentage maximum de calcul de la pension, obtenu soit par l'âge, soit par la durée d'assurance s'obtient de deux façons : soit en ayant la durée d'assurance requise, soit en atteignant l'âge du taux plein automatique (67 ans).
Système de minoration et majoration
- • Minoration: 1,25% par trimestre manquant entre la durée d'assurance requise ou séparant l'âge du taux plein. Le plus avantageux est retenu.
- • Surcote: 1,25% par trimestre supplémentaire après taux plein à compter du 1er septembre 2023 (0,75% par trimestre avant cette date).
- • Majoration familiale: 10% pour 3 enfants ou plus depuis octobre 2023.
Particularités du Régime Complémentaire
Pas de durée d'assurance
Le Régime Complémentaire CARPV prend en compte uniquement l'âge, pas la durée d'assurance.L'âge du taux plein est fixé à 65 ans.
Le régime ne prévoit pas de surcote. Le calcul s'effectue uniquement selon votre âge de départ :
Points acquis × Valeur du point × Coefficient d'âge
| Âge de départ | Coefficient Régime Complémentaire | Pension en % du maximum |
|---|---|---|
| 60 ans | 0,7500 | 75% |
| 62 ans | 0,8500 | 85% |
| 63 ans | 0,9000 | 90% |
| 64 ans | 0,9500 | 95% |
| 65 ans et plus | 1,0000 | 100% |
Cessation d'activité et possibilités de cumul
Principe général depuis 2015
Règle de baseDepuis le 1er janvier 2015, la liquidation d'un droit dans un régime de baseTout régime obligatoire de retraite de base, qu'il soit de salarié, fonctionnaire ou libéral impose en principe la cessation de toutes les activités exercées. Cependant, de nombreux dispositifs permettent de continuer une activité tout en percevant votre pension.
Principe de cessation avec exceptions
Dates d'entrée en jouissance
Calendrier des versements
Dispositifs de poursuite d'activité
Trois possibilités principales
- • Retraite progressiveLiquidation partielle du Régime Complémentaire (jusqu'à 80%) avec activité réduite plafonnée : Liquidation partielle du Régime Complémentaire avec activité limitée à 47 100 € en 2025.
- • Cumul emploi-retraite intégral : Reprise d'activité sans limite après liquidation complète avec acquisition de nouveaux droits.
- • Cumul emploi-retraite plafonné : Activité limitée à 47 100 € sans acquisition de nouveaux droits.
Cumul emploi-retraite créateur de droits
Nouveauté 2023Depuis septembre 2023, le cumul emploi-retraite intégralDispositif permettant de percevoir toutes ses pensions tout en travaillant sans limite de revenus et en acquérant de nouveaux droits permet d'acquérir de nouveaux droits au Régime de Base, dans la limite de 5% du plafond de Sécurité sociale par an.
Conditions du cumul emploi-retraite intégral (CERI)
Attention : Spécificités du Régime Complémentaire
- • Cotisations à fonds perdus : En cumul emploi-retraite, aucun droit supplémentaire sauf retraite progressive.
- • Liquidation différée possible : Vous pouvez attendre 65 ans pour éviter la décote.
- • Coordination nécessaire : Harmonisation avec vos autres régimes de retraite.
Stratégie recommandée
Vous pouvez choisir de liquider votre Régime de Base dès l'âge légal et différer votre Régime Complémentaire jusqu'à 65 ans pour éviter la décote. Entre-temps, la retraite progressive vous permet de maintenir une activité réduite tout en optimisant vos droits futurs.
Types de départ en retraite
Départ anticipé pour carrière longue
Réforme 2023La réforme des retraites permet aux vétérinaires ayant commencé à travailler jeunes de partir plus tôt, sous réserve d'avoir cotisé un nombre suffisant de trimestres tous régimes confondus.
| Âge de début d'activité | Âge de départ possible | Condition de durée |
|---|---|---|
| 16 ans | 58 ans | Durée requise + 5 trimestres* avant 16 ans |
| 18 ans | 60 ans | Durée requise + 5 trimestres* avant 18 ans |
| 20 ans | 62 ans | Durée requise + 5 trimestres* avant 20 ans |
| 21 ans | 63 ans | Durée requise + 5 trimestres* avant 21 ans |
Départ pour inaptitude
Conditions d'inaptitude
- • Taux d'incapacité : Inaptitude à 100% reconnue par la Commission CARPV.
- • Âges de départ : Dès 60 ans pour le Régime Complémentaire sans décote, 62 ans pour le régime de base.
- • Procédure : Examen médical obligatoire par la Commission d'inaptitude.
Exemple pratique de départ en retraite
Cas du Dr Martin - Né en 1963
Situation du Dr Martin
- • Né le 10 avril 1963 (âge légal : 62 ans et 9 mois).
- • Installation : Janvier 1990 (33 ans d'exercice).
- • Revenus moyens : 80 000 € par an.
- • Points RBL acquis : 14 000 points environ.
- • Points Complémentaires : 600 points environ.
Options de départ possibles
• RBL : 14 000 × 0,6540 € = 915 €/mois
• Complémentaire : 600 × 39,50 € × 0,86 = 2 037 €/mois
• Total : 2 952 €/mois
• Dès janvier 2026 : 915 €/mois (RBL seul)
• À partir de 2028 : 915 + 2 370 = 3 285 €/mois
• Gain : 333 €/mois sur la retraite complémentaire
• RBL : 915 €/mois
• 50% Complémentaire : 1 185 €/mois
• + Revenus d'activité limités à 47 100 €/an
Recommandation stratégique
Stratégie optimale pour le Dr Martin
- Option recommandée : Retraite progressive à partir de 62 ans 9 mois.
- Avantages : Maintien d'une activité réduite et revenus diversifiés.
- À 65 ans : Liquidation complète sans décote du Régime Complémentaire.
- Résultat : Optimisation financière et transition progressive.
Points d'attention pour votre situation
- • Durée d'assurance : Vérifiez vos trimestres tous régimes confondus.
- • Revenus d'activité : Respectez les plafonds en retraite progressive.
- • Autres régimes : Coordonnez avec vos éventuels autres régimes.
- • Simulation personnalisée : Demandez une estimation précise à la CARPV.
Avertissement important
Les fiches proposées sur Pédagogie Retraite ont pour objectif de vulgariser la législation retraite et de la rendre compréhensible. Elles présentent des règles générales et ne constituent en aucun cas un conseil personnalisé.
Chaque carrière est unique : chaque situation doit nécessiter une analyse spécifique et des réponses adaptées. Pour toute décision ou pour vérifier l'impact des règles sur votre parcours, il est recommandé de solliciter un conseil individuel.
Besoin d'un accompagnement ?
Vérifiez votre relevé de carrière, identifiez les anomalies, sécurisez votre départ : le Bilan Retraite vous donne une analyse complète de votre situation.